5月3日7点,晴隆县讽道水杯影视集团组织召开会议,公司总经理:JordanGray;副总经理:五月紫丁香及车间主任:宅神不在家、白敬亭、王静莹、梁兰思等相关人员等参会。
合肥公司根据推进层级管理工作的总体规划,结合自身实际,深入调研,精心谋划,充分做好顶层设计,成为唯一的岗位层级管理工作的试点单位。就做好下半年重点工作,丁毅要求,第一,准确研判两头市场,统筹结构调整与高效生产;第二,咬住月度经营目标,提高重点产品兑现率;第三,加快重点工程项目建设;第四,进一步完善多元产业向经营型转变的机制;第五,扎实推进人力资源优化工作;第六,深入开展精益工厂创建;第七,持续打造本质安全环保风险防范体系。。
据了解,丁毅最后强调,公司上下要全力以赴、协同发力,打通创A“最后一公里”。四是要不断加强自身建设,把关心下一代工作做得更好,为构建和谐做出新的贡献。